近年來，我國金融業逐漸形成具有中國特色的ESG實踐路徑。通過結合當前及未來國家規劃、產業發展、環境自然以及社會經濟發展特點，以平安普惠為代表的金融機構紛紛踐行ESG理念，不斷探索環境可持續、社會公平等高質量發展內核，取得了顯著成果。

日前，陸金所控股(NYSE：LU;06623.HK)正式發布2022年度企業ESG報告，披露了在環境、社會及管治方面的最新動態。在環境可持續方面，其旗下的平安普惠聯合平安集團等設立了全國首只“碳中和”慈善信托——平安碳中和綠色金融發展慈善信托，同時發起“平安守護者行動——國家公園”公益項目。項目執行主要采取“1+N”模式。即以“1”為本，關聯不同的社群、物種、企業，踐行國家公園“共有、共享、共建”的全民公益性理念，開展圍繞扎實生物多樣性保護根基、拓展國家公園優勢資源與理念兩個方向的四個實施維度。

報告顯示，該項目已成功落地大熊貓國家公園雅安管理分局和東北虎豹國家公園琿春市局。為一線守護者捐助了669件專業設備、移植5萬棵樹苗、修復超604畝受損大熊貓棲息地，實現支持100位生態守護者，推動守護1,000個動、植物物種，守望10,000平方公里土地，為生物提供多樣性支持和保護。

在社會公平方面，平安普惠則持續深入踐行“精準扶貧”的公益理念，思考扶貧的深層次解決方案，更好地承擔起了企業的社會責任。以湖南分公司為例，從2017年以來，平安普惠資助朱彩虹、練莉君、黃順連三名助學對象，從小學到高中，幫其辦理入學手續，繳納學雜費，住宿費，校車費，生活費等費用，并購置學習生活用品及學習工具書。目前朱彩虹、練莉君兩名助學對象均已被理想的本科院校錄取。

可以說，踐行ESG理念，已經成為平安普惠彰顯經濟與社會價值的重要支撐。為更加有效落實ESG相關工作，平安普惠還搭建由各業務公司、各職能部門組成的消費者權益保護執行小組和ESG執行小組，完善自上而下的ESG管治架構，夯實了企業可持續發展的制度基礎。

未來，平安普惠將在專注服務小微企業的基礎上，由內而外構建長期的ESG核心競爭力，從而助力企業更加穩健經營、規范治理，最大程度促進地區生態與經濟的和諧健康發展。

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